Définissez votre futur professionnel avec notre bilan de compétences personnalisé
Découvrez vos véritables aspirations et compétences grâce à notre accompagnement sur mesure, et trouvez le métier qui correspond réellement à votre parcours professionnel.
Conseiller dédié et accompagnement personnalisé
Finançable par le Compte Personnel de Formation (CPF)
4.8/5 : note de satisfaction
Qu'est-ce que le bilan de compétences ?
Le bilan de compétences est un accompagnement qui permet de faire le point sur votre carrière, d’identifier vos compétences, et de formuler vos envies, intérêts et motivations. Il facilite ainsi le développement personnel et l’évolution professionnelle, en alignant vos aspirations avec les opportunités du marché du travail.
Le bilan facilite ainsi le développement personnel et l’évolution professionnelle. En alignant les aspirations individuelles avec les opportunités du marché du travail.
4 raisons de choisir AKSIS pour votre bilan
Ils donnent leur avis sur le bilan de compétences AKSIS
Vous pouvez vérifier nos avis et témoignages directement sur la plateforme Avis Vérifiés, en cliquant ici.
Sandrine
« Très satisfaite. Christine est une personne extrêmement professionnelle et bienveillante Mille mercis pour ce merveilleux et constructif échange, le Bilan m’a apporté un nouvel élan pour continuer ma vie professionnelle avec sérénité et envie. MERCI. »
David
“Excellent accompagnement, pour les démarches etc. Personnel au top et à l’écoute tout au long du bilan de compétences. Je recommande !”
Maryline
“Très bien accompagnée, très bonne écoute, prise en compte des informations qui sont mémorisées, fort soutien. Cela m’a permis de redonner confiance. Les outils utilisés sont fiables.”
2 formules de Bilan de compétences
Premium
14 heures d'accompagnement
- Conseiller 100% dédié
- Réalisable en agence ou en visioconférence
- Accès à la plateforme en ligne
- Modules de cartographie des compétences
- Développement des compétences professionnelles
Évolution
24 heures d'accompagnement
- Conseiller 100% dédié
- Réalisable en agence ou en visioconférence
- Accès à la plateforme en ligne
- Modules de cartographie des compétences
- Développement des compétences professionnelles
Un bilan de compétences en 3 étapes
Votre bilan de compétences est mené en toute confidentialité dans le respect de notre code de déontologie. Il se déroule selon les trois phases fixées par le Code du travail (L6313-10 et R6322-35) :
Phase préliminaire
Pour cerner vos attentes et donner une trajectoire à votre démarche de bilan. On s’assure que le bilan de compétences est la meilleure option pour votre évolution professionnelle.
Phase d’investigation
Pour mieux connaître vos aptitudes et votre potentiel d’évolution. Vous permettre de définir vos compétences, forces et pistes professionnelles qui vous motivent le plus.
Phase de conclusion
Pour concrétiser votre projet et vous assurer d’aller dans la bonne direction, avec les bons outils. Mettre en place un plan d’action pour réaliser vos envies et objectifs.
Financement et accessibilité
Nos bilans de compétences sont finançables via le Compte Personnel de Formation (CPF), France Travail, le Plan de développement des compétences de votre entreprise, ou d’autres dispositifs. Nous vous accompagnons dans les démarches pour mobiliser votre Compte Personnel de Formation ou solliciter un Congé Individuel de Formation (CIF) auprès du Fongecif. De plus, toutes nos agences sont accessibles aux personnes à mobilité réduite, et notre outil AddViseo s’adapte aux troubles de la vision, moteurs et cognitifs.
Contactez-nous pour en savoir plus ou démarrer votre évolution professionnelle
Le 1er rendez-vous est gratuit et sans engagement.
Toutes les précisions sur le bilan de compétences AKSIS
Quels sont les pré-requis ?
Aucun pré-requis : nos formules bilan de compétences sont ouvertes à tous.
Quels sont les objectifs ?
Vous souhaitez :
- Étudier votre projet de reconversion
- Reprendre confiance en vous, inventorier vos compétences et lister vos points de force
- Faire le point sur votre carrière pour préparer une transition
- Trouver un projet professionnel qui vous convienne
Quelle accessibilité handicap ?
Toutes nos agences sont accessibles aux personnes à mobilité réduite. Notre outil AddViseo s’adapte aux troubles de la vision, moteurs et cognitifs (Facilit’i)
Nos référents handicap sont à votre disposition pour mobiliser et mettre en place des ressources et dispositifs nécessaires au bon déroulé de votre accompagnement.
Pour consulter notre politique d’accessibilité veuillez cliquer ici
Comment financer mon bilan ?
En fonction de votre situation, les solutions de financement peuvent être : le CPF, France Travail, Plan de développement de votre entreprise. Contactez-nous pour de plus amples renseignements.
Quelles sont les modalités ?
Les rendez-vous ont lieu en individuel, en agence et /ou à distance en visio (teams, utilisable sans installation). L’organisation est ajustée à vos disponibilités. L’assistance pédagogique et technique est assurée par votre consultant référent
Quelles sont les modalités d'évaluation ?
Durant le bilan, à la fin de chaque étape, un quizz pour mesurer vos acquis, vous est proposé sur l’outil numérique AddViseo.
A la fin du bilan de compétences, vous remplissez un questionnaire pour évaluer l’atteinte des objectifs individuels, du gain d’autonomie à gérer votre évolution professionnelle et de votre satisfaction.
Quelles sont les modalités d'accueil pour votre premier rendez-vous ?
Pour un rendez-vous en agence :
– Découvrez l’agence la plus proche de chez vous ou de votre lieu de travail en cliquant sur : nos agences.
– Pour connaitre les lignes de transport ou les parkings les plus proches de votre agence AKSIS, cliquez ici.
Pour un rendez- vous en visio : votre consultant référent se charge de vous adresser sur votre adresse mail une invitation teams. Vous n’aurez qu’à cliquer sur le lien à l’heure du rendez-vous.
Quelles méthodes mobilisées
A partir de vos besoins et de vos objectifs identifiés en amont du bilan, le consultant créé et ajuste votre parcours avec des ressources en ligne (des exercices et ou des tests à réaliser, des ressources à consulter, des enquêtes à effectuer auprès des professionnels).
Du travail en autonomie vous sera prescrit sur certains RDV. Tout au long de votre bilan, vous disposez d’un accès personnel à notre outil digital AddViseo, enrichi et mis à jour régulièrement.
Quels indices de confiance ?
Nombre de BC démarrés en 2023 : 562
Nombre de BC démarrés et achevés en 2023 : 459
Nature et nombre d’enquêtes-terrain réalisées par les bénéficiaires (données 2023) : 829
- Dont 540enquêtes métier
- Dont 270enquêtes auprès d’OF
- Dont 19 enquêtes auprès des acteurs de la création d’entreprise
Taux d’accomplissement des prestations : 95% (données 2023)
Taux de réalisation des entretiens de suivi à 6 mois : 86%
98,2% des bénéficiaires recommanderaient le bilan de compétences Aksis à leur entourage (données 2023)
Un service qualité traitant toute réclamation adressée à qgr@aksis.fr
Quel délai avant de démarrer mon bilan ?
Nous analysons toute demande sans délai.
Le délai de mise en œuvre dépend du financeur de votre bilan. En mobilisant votre CPF, vous disposez d’un délai de rétraction de 11 jours auquel vous pouvez renoncer. Le délai moyen entre votre demande et le démarrage de votre bilan est environ de 15 jours.
Selon la formule choisie (Jusqu’à 24h) et donc le nombre de rendez-vous (un rendez-vous dure en général 2 à 3h), la date de fin du bilan apparaît sur le calendrier établi avec votre consultant.
Page mise à jour le 19/09/2024
